公務員比國家電網待遇好嗎？工作優勢對比，應屆生在國企合適嗎？
在體制內工作，不少從業者希望自己能夠端上鐵飯碗，而體制內的崗位越來越受歡迎，往往是有以下這幾點優勢。
首先小李在畢業之後通過考試進入了體制內成功上岸，他看重的就是職業的穩定性，不會受到市場波動的影響，不用擔心有失業以及裁員的風險，但是即便是在國家監管工作，也會因爲工作壓力，工作負擔包括晉升空間有一定的限制。
所以大家還是覺得在體制內工作收入更加的穩定，不僅有清晰的晉升機制，還有加薪機制，收入水平也超過了不少身邊的同齡人。
其次小李覺得在體制內工作，有完善的福利待遇，優厚的保障養老保險醫療保險保障水平，讓大家足以在體制內享受更加良好的生活水平，再加上住房補貼，節日福利，帶薪休假，足以提升生活的品質。談婚論嫁以及在維護人脈資源時，還能夠具備較高的職業認可度和較高的社會地位。
很多公務員能夠在崗位中工作之外不斷的整合資源拓展資源，在明確的職業發展前景下，有很多從業者還能夠擁有傳統的觀念，通過專業豐富的培訓機會和學習機會，提升綜合能力來應對外部的激烈挑戰，在國家電網工作也能夠保障員工的穩定性，前提是需要成爲正式員工才能夠得到優厚的福利及一定的社會地位，無論是體制內崗位還是國企崗位，都越來越受到大家的青睞。
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